À propos de PRES Innovation
Notre histoire
PRES Innovation a été fondée avec une mission unique : permettre aux équipementiers automobiles de prospérer dans un paysage numérique en évolution rapide. Avec près de 30 ans d’expérience dans l’industrie automobile, notre fondateur, Pierre Séguin, a reconnu la complexité et les opportunités croissantes auxquelles sont confrontés les équipementiers. Il envisageait une firme d’experts-conseils agile et multidisciplinaire qui pourrait fournir des conseils stratégiques et des solutions concrètes, comblant ainsi le fossé entre les défis commerciaux et l’innovation technologique.
Fondée sur une connaissance approfondie de l’automobile et une passion pour la résolution collaborative de problèmes, PRES Innovation s’engage à comprendre les besoins uniques de chaque client. Nous croyons en l’établissement de partenariats solides et en la fourniture de solutions sur mesure qui génèrent des résultats mesurables. Nos valeurs fondamentales d’orientation client, d’innovation, de collaboration et de résultats guident tout ce que nous faisons.
Rencontrez notre équipe.
Pourquoi s’associer à PRES Innovation?
Expertise approfondie des équipementiers automobiles : Plus de 25 ans d’expérience pratique dans l’industrie automobile.
Équipe agile et multidisciplinaire : Équipe agile et adaptable munie de compétences diversifiées.
Approche stratégique et créative : Intégrant la pensée stratégique aux solutions innovantes.
Solutions réalisables, axées sur les résultats : Concentré sur l’obtention de résultats tangibles et mesurables.
Partenariat pratique et collaboratif : Travailler en étroite collaboration avec les clients en tant que partenaires de confiance.
NOTRE AVANTAGE
Nous sommes une petite équipe. Plutôt que d’avoir besoin d’une équipe gonflée de spécialistes possédant un éventail restreint de compétences, chacun de nos consultants apporte une expertise vaste et approfondie dans plusieurs disciplines. Pour nos clients, cela signifie :
Des résultats plus rapides et des coûts inférieurs par rapport aux grands cabinets de conseil qui passent moins de temps à résoudre votre problème et plus de temps à s’expliquer et à se confier le travail.
De meilleurs résultats grâce à une réduction du risque d’erreur en raison d’une mauvaise communication.